Mit der Rentenreform im Jahre 2002 wurde die sogenannte “Riester-Rente”, auch Zulagenrente oder Foerderrente genannt, eingeführt. Diese Versicherung privatrechtlicher Natur wird staatlich

Bei einer Direktzusage zahlt der Arbeitgeber die Leistungen direkt an den Arbeitnehmer aus. Der Arbeitgeber sagt dem Arbeitnehmer bei Eintritt eines Versorgungsfalles eine

Ein Pensionsfonds wird in Form einer Aktiengesellschaft oder als Pensionsfonds auf Gegenseitigkeit geführt und unterliegen der Aufsicht der Bundesanstalt für

Die Unterstützungskasse ist eine rechtsfähige Versorgungseinrichtung in der Rechtsform eines Vereins, einer GmbH oder einer Stfitung, die Leistungen zur Alters-, Invaliden-, oder

Pensionskassen können als einfacher Weg zur betrieblichen Altersversorgung für Mitarbeiter und Arbeitgeber von einem oder mehreren Unternehmen gegründet werden. Sie

Die Förderung der Eigenvorsorge ist mehr zu einer Eigenvorsorgeforderung mutiert. Mit dem Alterseinkünftegesetz wurde auf nachgelagerte Besteuerung umgestellt. Somit ist dem

Die Direktversicherung wurde in ihrem Wesen durch das Alterseinküftegesetz entscheidend geändert. Für Verträge vor dem 01.01.2005 bleibt die Möglichkeit der

Durch Verabschieden des Alterseinkünftegesetzes ist die betriebliche Altersvorsorge gegenüber der privaten Vorsorge gestärkt worden. Eine betriebliche Altersvorsorge